Los Centros Especiales de Empleo de La Rioja podrán solicitar a partir de mañana, 4 de marzo, las ayudas para financiar los costes laborales y de Seguridad Social de sus unidades de apoyo. La convocatoria, que ha sido publicada hoy, 3 de marzo, en el Boletín Oficial de La Rioja (BOR), cuenta con una inversión de 200.000 euros destinada a fomentar la contratación indefinida de especialistas durante este ejercicio 2026.
Estas unidades de apoyo son piezas fundamentales para la inclusión, ya que están formadas por equipos multidisciplinares de psicólogos, trabajadores sociales, educadores y fisioterapeutas. Su labor principal es ofrecer un acompañamiento individualizado para que el trabajador con discapacidad logre la máxima autonomía en su puesto de trabajo, garantizando así su bienestar y su plena integración en la plantilla.
Una red diversa de centros y servicios en la región
Actualmente, la comunidad autónoma cuenta con una red de Centros Especiales de Empleo registrados que operan en una amplia variedad de sectores. Según el catálogo oficial de la Dirección General de Empleo, estos centros desarrollan su actividad en rubros tan diversos como la jardinería y mantenimiento de zonas verdes, servicios de limpieza industrial, artes gráficas, gestión de almacenes, servicios de lavandería, así como en la fabricación de componentes para la industria auxiliar.
Estas entidades actúan como un puente esencial entre las personas con discapacidad y el mundo laboral. La nueva subvención permitirá a estos centros reforzar sus programas de formación y adaptar a sus empleados a las nuevas tecnologías, facilitando en última instancia su tránsito hacia el mercado laboral ordinario.
Requisitos para acceder a las subvenciones
Para que un centro pueda beneficiarse de estas ayudas, debe cumplir con una serie de criterios técnicos:
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Registro oficial: La entidad debe figurar como calificada en el Registro de Centros Especiales de Empleo de La Rioja.
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Ubicación y personal: El centro de trabajo debe estar en territorio riojano y contar con profesionales titulados para las labores de apoyo.
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Estabilidad laboral: La ayuda se dirige exclusivamente a la contratación indefinida o a la transformación de contratos temporales en fijos.
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Igualdad: Es obligatorio contar con un Plan de Igualdad registrado, conforme a la normativa vigente para empresas.
Plazos y tramitación de las ayudas
El periodo para presentar las solicitudes se mantendrá abierto durante quince días laborables a partir de mañana miércoles. Las entidades interesadas deberán realizar todos los trámites de forma telemática a través de la oficina electrónica del Gobierno de La Rioja, donde se encuentra disponible toda la documentación necesaria y el acceso al catálogo de centros registrados.
